Mitarbeiterbindung

Einladung zur Ergebnispräsentation:

Lebensphasenorientierte Mitarbeitendenbindung

Erleben Sie die spannenden Ergebnisse der Bachelorarbeit von Laura Marie Ahrend im Bereich Wirtschaftspsychologie! Diese Arbeit bietet wertvolle Einblicke und innovative Empfehlungen zur langfristigen Bindung von Mitarbeitenden durch eine lebensphasenorientierte Herangehensweise.

Warum teilnehmen? Unternehmen stehen heute mehr denn je vor der Herausforderung, Mitarbeitende in einer dynamischen, oft komplexen Arbeitswelt zu halten. Laura Ahrends Studie zeigt, wie Unternehmen ihre Mitarbeiterbindung optimieren können, indem sie die verschiedenen Bedürfnisse und Erwartungen in unterschiedlichen Lebensphasen gezielt berücksichtigen.

Highlights der Präsentation:

Erkenntnisse zur Effektivität eines phasenorientierten Bindungsmanagements
Praxisnahe Empfehlungen zur Verbesserung der Zufriedenheit und Bindung Ihrer Mitarbeitenden
Diskussionsrunde zu den Implikationen für die Praxis und innovative Ansätze für ein erfolgreiches Bindungsmanagement

Lassen Sie sich inspirieren und entdecken Sie, wie Sie die Zufriedenheit und Loyalität Ihrer Mitarbeitenden nachhaltig stärken können. Melden Sie sich jetzt an und sichern Sie sich Ihren Platz!

Datum und Ort:

📅 Datum: 21. November 2024
🕕 Uhrzeit: 18:00 Uhr (Online über Zoom)
📧 Anmeldung: [email protected]

Jetzt anmelden und die Zukunft der Mitarbeitendenbindung mitgestalten!

Wir freuen uns auf Ihre Teilnahme und einen inspirierenden Austausch!

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"Durch die Anwendung der Kairologie habe ich nicht nur eine innovative Methode für meinen Coaching-Beruf entdeckt, die Menschen begeistert. Unerwartet habe ich auch einen roten Faden in meinem beruflichen Werdegang erkannt: Für mich ist die Chemie zwischen Menschen bedeutender als die Chemie der Moleküle. Diese Erkenntnis hat meine berufliche Perspektive bereichert und motiviert mich nun, anderen bei der kommenden Veranstaltung den Weg zu ihren eigenen Leidenschaften durch ähnliche AHA-Momente aufzuzeigen. Gemeinsam entfachen wir das Feuer für die Chemie der Beziehungen und der persönlichen Erfüllung.“

"Auf der Suche nach Antworten auf die Fragen: Wie kann ich verschiedene Generationen füreinander sensibilisieren, dass diese sowohl mehr Verständnis füreinander aufbringen als auch Energien für sich und das Gemeinsame nutzen , stieß ich auf das Wissen der Kairoswissenschaft. Der einzigartige praxisnahe wissenschaftliche Ansatz der Kairologie ist mittlerweile ein fester Bestandteil in meinen Coaching und Trainings. Meine Klienten sind begeistert, vom Wissen um Potentiale, die Menschen mit ins Leben bringen, die Dynamik in unterschiedlichen Lebensphasen sowie die Energie, die in den jeweiligen Lebensphasen genutzt werden könnten. Sinnvoll arbeiten und leben, Erfüllung im Tun dazu suchen auch Unternehmen und ihre Menschen Antworten - und die Kairologie hat Antworten."

"Als Koordinator des kontinuierlichen Verbesserungsprozesses eines Konzerns habe ich in frühen Berufsjahren erkannt, dass Unterschiedlichkeit, ein Garant für ganzheitliche Lösungen ist. Dazu ist Teamentwicklung sehr wichtig, dabei werden die einzigartigen Fähigkeiten der Teammitglieder erkannt und gefördert. Mit dieser Erfahrung habe ich später die Kairologie kennenlernt. Sie ist für mich und meine Arbeit sehr hilfreich. Ich sehe klar um was es gerade wirklich geht und kann gezielte Massnahmen für passgenaue Impulse planen. Dabei geht es um die Entwicklung von Menschen, Teams und Organisationen. Ich bin fest davon überzeugt das wir durch die Anwendung kairologischer Impulse höchste Mitarbeiterbindung, als eine Antwort auf den Fachkräftemangel, erzeugen können. Ich bin Dozent an der Fachhochschule Graubünden und der Hochschule Neu-Ulm, mit den Lehrfächern Unternehmensführung, Organisation & Personal."