Impulsworkshop "Innovationskraft & Kreativität stärken"

Innovationskraft aktivieren – Blockaden lösen
Im Workshop erleben Führungskräfte, wie sie aus mentaler Erschöpfung herauskommen und ihre kreative Energie wiederentdecken. Für neue Lösungen im Führungsalltag.
Selbstorganisation und Klarheit stärken
Durch Reflexion, Naturerfahrung und gezielte Methoden gewinnen die Teilnehmenden innere Ordnung und Struktur – die Grundlage für wirksames Entscheiden und Handeln.
Führung neu verbinden – Kopf, Herz und Körper
Erfahrungsorientierte Formate wie Bogenschießen und kreative Übungen helfen, Denken, Fühlen und Handeln zu verknüpfen. Führung wird greifbarer und ganzheitlicher.
Kraftort Schloss Hohenfels erleben
Der besondere Rahmen inspiriert: Weitblick, Geschichte und Atmosphäre fördern Abstand zum Alltag und öffnen Raum für neue Perspektiven und Führungsimpulse.
Konkreter Transfer in den Führungsalltag
Am Ende des Workshops steht nicht nur Inspiration, sondern ein klarer Plan: Führungskräfte nehmen konkrete Schritte und Werkzeuge mit, die im Unternehmen wirken.

Innovationskraft entfalten – Klar führen in bewegten Zeiten

Der Impulsworkshop „Innovationskraft & Kreativität stärken“ richtet sich an Führungskräfte, die in bewegten Zeiten neue Energie und Klarheit suchen. In einem kompakten, erfahrungsorientierten Format auf Schloss Hohenfels werden mentale Blockaden gelöst, kreative Ressourcen aktiviert und konkrete Handlungsschritte entwickelt.

Im Fokus stehen innere Selbstorganisation, die Verbindung von Reflexion und Körpererfahrung sowie der Transfer ins eigene Führungsumfeld. Der Workshop schafft Raum für echte Erneuerung: Führungskräfte stärken ihre Innovationskraft, schärfen ihre Entscheidungskompetenz und lernen, mit Spannungsfeldern produktiv umzugehen.

Begleitet von erfahrenen Coaches erleben die Teilnehmenden zwei intensive Tage zwischen Weitblick und Praxisnähe. So entsteht nicht nur Inspiration, sondern greifbare Wirkung für Teams, Unternehmen und persönliche Führungsaufgaben.

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Innovationskraft & Kreativität stärken: Der Impulsworkshop für Führungskräfte

In einer Zeit, in der Regularien und Risikoeinschätzung zur neuen Normalität gehören, braucht es Freiraum für neue Impulse und Veränderung.

In zwei kompakten Tagen erleben Führungskräfte, wie sie ihre Innovationskraft aktivieren, kreative Blockaden lösen und mit neuer Klarheit in Führung gehen.

Die Kombination aus Reflexion, Naturerlebnis und erlebnisorientierten Formaten schafft Raum für innere Ausrichtung und praktische Umsetzung. Es geht nicht um abstrakte Theorien, sondern um erlebbare Impulse, die direkt im Führungsumfeld Wirkung zeigen.

Ob als Einzelperson oder im Team: Der Workshop ist ein Einstieg für Führungskräfte, die sich und ihre Organisation zukunftsfähig aufstellen wollen – mit mehr Selbstwirksamkeit, Kreativität und strategischer Haltung.

Was erwartet Sie konkret?

Impulse für mentale Klarheit und Führungsfokus
Umgang mit Spannungsfeldern und Widersprüchen produktiv gestalten
Aktivierung kreativer Ressourcen – jenseits klassischer Methoden
Praxisnahe Erlebniselemente wie Bogenschießen und Kreativformate
Konkreter Transfer in Ihre Führungsarbeit und Unternehmenskultur

Für wen geeignet?
Für Geschäftsführungen, Führungsteams, Nachwuchsführungskräfte und Verantwortliche, die über operative Routinen hinausgehen und nachhaltige Innovationskraft in ihrem Unternehmen etablieren wollen.

Dauer und Rahmen
2 Tage vor Ort auf Schloss Hohenfels oder in einem passenden Seminarhaus, inklusive Follow-up für nachhaltige Umsetzung.

Ihre Entscheidung:
Mehr als nur ein Workshop. Ein bewusster Schritt zu Führung, die inspiriert, verbindet und bewegt. Plätze und individuelle Termine auf Anfrage.

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Führung neu denken – Innovationskraft freisetzen

Stell dir vor, du betrittst einen Raum, in dem nicht nur über Ziele, Prozesse und Kennzahlen gesprochen wird – sondern über das, was Führung heute wirklich ausmacht: Klarheit, kreative Energie und innere Balance. Der Impulsworkshop „Innovationskraft & Kreativität stärken“ lädt dich ein, dein Führungsverhalten und dein Team aus einer neuen Perspektive zu erleben – und Antworten auf die Herausforderungen unserer Zeit zu finden.

In zwei kompakten Tagen entsteht ein Erfahrungsraum, der dich raus aus dem Alltagsmodus und rein in den strategischen Blick bringt. Natur, Reflexion und körperbasierte Formate schaffen Zugang zu neuen Ideen und mehr Selbstwirksamkeit. Du wirst nicht nur inspiriert, sondern entwickelst konkrete Handlungsschritte für deine Führungsrolle.

Mit Impulsen aus der systemischen Beratung, erfahrungsorientiertem Lernen und moderierten Reflexionsrunden tauchst du ein in die Fragen: Wie aktiviere ich mein kreatives Potenzial? Wie schaffe ich echte Verbindung im Team? Und wie gelingt es, unter Druck klare Entscheidungen zu treffen? Unterschiedliche Perspektiven und Spannungsfelder werden nicht nivelliert, sondern als Innovationsquelle nutzbar gemacht.

Der Workshop beginnt bewusst außerhalb des klassischen Seminarraums – auf Schloss Hohenfels mit Weitblick und besonderer Atmosphäre. In Kleingruppen und im Plenum erarbeitest du konkrete Lösungen: für dich, dein Team und dein Unternehmen.

Am Ende der zwei Tage stehen Klarheit, gestärkte Führungskompetenz und greifbare Umsetzungsschritte. Du gehst nicht mit mehr Konzepten, sondern mit echter Veränderungsenergie nach Hause.

Der Impulsworkshop ist eine Einladung, Führung neu auszurichten – klar, kreativ und kraftvoll. Bist du bereit, die Weichen für deine Zukunft zu stellen? Dann beginnt dein Workshop jetzt.

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Über uns

Alexandra Hill – Impulsgeberin für kreative Führung und gesunde Veränderung Alexandra Hill steht für kreative Impulse, systemisches Denken und lebendige Führung. Als Mit-Initiatorin des Impulsworkshops „Innovationskraft & Kreativität stärken“ bringt sie ihre langjährige Erfahrung aus Coaching, Gesundheitsmanagement und Change-Prozessen ein – verbunden mit einer Haltung, die Menschen und Organisationen in ihrer Eigenverantwortung stärkt. Was sie besonders macht? Die Verbindung von Prozessen und Persönlichkeit: Alexandra schafft Formate, die nicht nur Methoden vermitteln, sondern echte Entwicklung ermöglichen. Strukturiertes Change Management trifft auf kreative Erlebnisse, therapeutisches Bogenschießen auf HR-Kompetenz. Neben ihrer Arbeit als Coach und Beraterin bringt Alexandra Hill ihre Erfahrung aus dem betrieblichen Gesundheitsmanagement ein: Hier verbindet sie systemische HR-Arbeit mit Achtsamkeit, Kreativität und körperlich erlebbaren Formaten. Der Impulsworkshop „Innovationskraft & Kreativität stärken“ ist Ausdruck dieser Haltung: Führung menschlich und innovativ zu gestalten, kreative Potenziale im Team zu entfalten und gesunde Veränderung zu fördern. Wer mit Alexandra Hill arbeitet, erlebt keine Standard-Tools, sondern individuelle Begleitung. Mit empathischer Klarheit, Erfahrung und einem feinen Gespür für Menschen schafft sie Räume, in denen Führungskräfte und Teams sich neu ausrichten können. Für Unternehmen, die in bewegten Zeiten nicht nur effizient, sondern auch menschlich und zukunftsfähig führen wollen.

Gerd Xeller – Impulsgeber für Innovationskraft und kreative Führung Gerd Xeller steht für Klarheit, Selbstorganisation und kreative Energie in der Führung. Als Mit-Initiator des Impulsworkshops „Innovationskraft & Kreativität stärken“ bringt er seine langjährige Erfahrung aus der Arbeit mit Führungskräften, Teams und Unternehmen ein – kombiniert mit einem feinen Gespür für das, was Menschen heute wirklich weiterbringt. Was ihn besonders macht? Die Verbindung von Strategie und Erleben: Gerd Xeller schafft Formate, die nicht im Kopf stecken bleiben, sondern ins Handeln führen. Struktur trifft auf Intuition, Analyse auf kreative Praxis. Neben seiner Beratungsarbeit lehrt Gerd Xeller an Hochschulen in Neu-Ulm und Graubünden zu Unternehmensführung, Organisation und New Work. Seine Arbeit geht jedoch weit über klassische Managementthemen hinaus: Inspiriert vom Lebensphasenmodell und eigenen Erfahrungen mit Selbstführung und Persönlichkeitsentwicklung gestaltet er Workshops, die tiefer greifen. Der Impulsworkshop „Innovationskraft & Kreativität stärken“ ist Ausdruck dieser Haltung: Führung klar und menschlich zu gestalten, kreative Potenziale zu wecken und Teams in Bewegung zu bringen. Wer mit Gerd Xeller arbeitet, erlebt keine leeren Phrasen, sondern ehrliche Impulse. Mit Empathie, analytischem Blick und klarer Haltung eröffnet er Räume, in denen Führungskräfte sich selbst und ihr Team neu ausrichten können. Für Unternehmen, die in bewegten Zeiten nicht nur mithalten, sondern vorangehen wollen.